賴清德拍板一例一休修法方向後，網路上噓聲不斷。除了不少網友痛批民進黨是資進黨、勞動部是資動部外，社運人士王亦凱也在 PTT 上號召遊行反對修法，獲得許多鄉民支持。
賴清德昨天（6日）拍板一例一休修法方向，其中勞工加班時數改以核實計算；加班工時，3個月以138小時為上限；輪班不可少於8小時的休息時間。而至於爭議最多的鬆綁「7休1」，勞動部表示會透過主管機關和勞動部的審查機制，僅針對特殊時節、特殊情況放寬，強調連上 12 天是特殊的極端案例。
行政院發言人徐國勇表示，加班工時改成核實處理，並不會影響勞工權利。原本「做1給4」的計算方式，也容易造成統計與勞動大數據的失真，所以回歸實際需求來計算。
而延長工時部分，在現行上限 46 小時不變情況下新增但書，未來雇主經過工會同意（如公司沒有工會則經營勞資會議同意）後可以三個月為周期，一個月的延長工作時間上限適度放寬為54小時，但三個月週期內仍不得超過138小時。
徐國勇表示，這是用總工時加班工時帳戶的概念，也就是大水庫小水庫的計算方式，讓加班時數不會增加，勞工、雇主雙方都有彈性。
另外輪班制則給予連續11小時的休息時間為原則，但雇主經工會、勞資會議同意後，可以另約定給予至少連續8小時以上的休息時間。至於特休假部分，徐國勇說，特別休假以休憩為目的，年度終結未休日數，經勞資雙方協商，遞延至次年度實施。
對於外界批評放寬 7休1 ，徐國勇說，有立委認為這個彈性如放寬太大，會影響勞工權益，所以會中經過協商，加入條文，以幾個機制來處理，新增「經中央目的事業主管機關同意，且經中央主管機關指定之行業」。
徐國勇舉例說，如以導遊行業來說，鬆綁「7休1」需經交通部同意，又如拍電影行業，需經文化部同意；且經中央主管機關（如勞動部）指定的行業，如此才可鬆綁。另外勞動部也強調連上 12 天班僅是特殊案例不會是常態，一定會透過雙部會認定，嚴格把關、保障勞工權益。
然而對於勞動部和賴清德提到會「嚴格把關」鬆綁七休一，網友顯然不買單。鄉民紛紛痛罵「宇宙幹話王」、「說個笑話，勞工最軟」、「把你媽的關 連勞檢人力都不夠了」、「一堆垃圾公司薪水垃圾低 把不把？」「前幾年自豪通過智力測驗是不是弄錯了？」
民進黨提出一例一休修法方向，網路上噓聲一片。（圖片來源：PTT 截圖）
有網友提問，前陣子自豪投民進黨通過智力測驗的人是否弄錯了？（PTT 截圖）
另外社運人士王奕凱在 PTT 上提到「版上酸覺青也好，酸吱吱也好，這次修法，真的可預見會造成更多家庭的破碎」，詢問如果在這個月發起抗爭遊行，哪一天是你可以並願意參加？也獲得許多網友支持喊「+1」。
王奕凱提到，去年砍假和可加班之爭，也許很多人雖然嘴巴上罵，但因為大多數工作不受影響，所以真正願意站出來的不多。但這次真的不同，蝴蝶花遊覽車 33 死、北海案遊覽車過勞車禍造成中客之死、台中司機連續好幾天 15 小時工作後死去，都是血淋淋的案例。如果勞基法要再修惡，後果不堪設想。
（本文提供合作對象轉載。首圖來源：中央社）
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本文資料來源：
聯合：行政院昨拍板七休一將改「有條件放寬」
PTT：[問卦] 發動對勞基法修惡抗議遊行，版上有多少人
中央社：一例一休修法 7休1鬆綁需經行政機關同意
