【TechOrange 編輯部導讀】
最近科技圈最紅的名人肯定是 OpenAI 執行長 Sam Altman，《富比士》甚至這樣描述他：「無論從哪個角度看都是成功的」。Sam Altman 也分享了晉身成功人士必備的 13 項觀念與能力，本文精選了 5 項能力。
身為 OpenAI 執行長、 ChatGPT 創始人的 Sam Altman 在任何人眼中都是十足的成功者。
不過常被看作科技圈傳奇人物、創業楷模的他，其實也曾花時間觀察其他傑出人士的成功法則，他在 2019 年曾結合他人及自我的經驗，在部落格發表了一篇名為〈如何成功〉的文章來分享成功的 13 條法則，當中不乏在成功路上必備的多種能力。
以下就為你精選其中 5 種，越早把這些能力培養起來，就能走得更快更遠。
1. 專注力
這裡的專注力不只是全神貫注在眼前工作的定力，更是對準長期目標，朝之筆直前進的堅定意志力。
Altman 強調，與其花大把時間埋頭工作，不如先弄清楚什麼才是自己「該做的事」。一旦釐清真正的目標，接下來你就能專注執行目標底下的小任務，更快更準地邁向理想成果。
2. 超級努力
嚴格來說，努力工作不能算是某種「能力」，但卻是每個成功者必經的過程。
「極端的人才會得到極端的成功。」Altman 這麼說：「所以你在工作中必須要極端點。」
他能理解但不認同美國時下流行的反奮鬥文化（anti-hustle culture），因為比起花大量時間從事休閒活動，他認為在工作上投入過人耐力、堅持不懈地工作才能達到最終的成功。
另一個關於「努力工作」的想法，當你在職業生涯的開始就超級努力，那就會有越多的時間來能獲得回報，不妨把努力工作當作某種長期投資！
3. 競爭力
大多數的人都知道，如果公司或產品擁有高度競爭力，就更有價值。
這個道理換作是個人也一樣，如果你只是在做別人也會做的事，負責的業務能輕易被別人取代，那麼失去競爭力的你，離成功只會越來越遠。
Altman 認為，要提升自我競爭力，最好的方法就是建立影響力，像是建立個人品牌形象、培養跨域專業等。
4. 人脈力
成功絕不可能只仰賴個人奮鬥，你還需要有友好的合作夥伴、合拍的團隊戰友，因此人脈養成也是不可忽視的重要能力。
對於 Altman 來說，建立人脈網絡最好的方式就是「盡可能多幫助人」，他自己就曾因 10 年前幫助某位創業者，後來得到意料外的回報。
身為領導者的他也特別呼籲大家，要真誠對待、盡力照顧與自己共事的團隊成員，在獲利時慷慨分享給他們，他們會用 10 倍的好回報你。
5. 內在驅動力
很多人工作的動力主要來自「外部驅動」，因為他們之所以致力於手上工作，都是為了給別人留下深刻印象，但 Altman 並不認同這種想法。
主要原因有二：一來當你過於在意別人的看法，就可能忽略內心的聲音，與自己真正感興趣、想投入的工作擦身而過；二來你可能會為了不要輸給別人，對於執行過程中的各種風險斤斤計較，反而錯過歷經冒險而成功的機會。
Altman 分享，他所認識最成功的朋友「做的事都是為了給自己留下深刻印象，因為他們覺得有必要讓世界發生一些事情。」
他解釋，如果把眼光放得更遠，當你賺的錢已經足夠支付你想買的任何東西，也為你取得足夠的社會地位，以至於物質層面都不再吸引你後，這時內在驅動力會是唯一能繼續推動你往前、超越自我的力量。
◆ 延伸閱讀：OpenAI 執行長分享成功必備的 5 個觀念：在每個目標後面都加個「零」會更快達標
*本文開放夥伴轉載，資料來源：Sam Altman’s Blog、Forbes；首圖來源：Flickr, CC Licensed
（責任編輯：游絨絨）
