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【為什麼我們要挑選這篇文章】面對全球通膨、經濟不景氣影響,亞馬遜也難逃一劫,除了七月傳出大砍內部多個自有品牌商品數量的消息,今年也不斷釋出高層管理者退休、跳槽的新聞。究竟亞馬遜的下一步怎麼走?(責任編輯:楊令瑜)

亞馬遜失去兩大監督硬體工作的高階管理者 Gregg Zehr 和 Tom Taylor。

亞馬遜證實,硬體研發集團 Lab126 的總裁 Gregg Zehr 已退休。非常成功的 Kindle 電子閱讀器就是在 Zehr 麾下問世。

另外一位也將退休的大將是亞馬遜 Alexa 高階副總裁兼執行長賈西(Andy Jassy)的「精英 S 團隊」成員 Tom Taylor 。

Taylor 和 Zehr 兩人都已在亞馬遜服務超過 10 年。亞馬遜發言人聲明:「我們所有業務都有強而有力的繼任計畫,這兩個職位前段時間已由強大的內部領導者填補。」

對賈西來說,這是亞馬遜面臨自通膨高漲到銷售放緩等多道難關之際,高層又不斷更替。此前,亞馬遜工作場所健康與安全主管 Heather MacDougall 於 9 月離開公司;公共政策主管 Jay Carney 7 月離職加入 Airbnb;23 年亞馬遜老將、全球消費者業務執行長 Dave Clark 也在 7 月走人。

再往前推,亞馬遜兩大黑人領袖──營運長 Dave Bozeman 和全球客戶履行高階副總裁 Alicia Boler-Davis 也於 6 月宣布離職。

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亞馬遜已凍結零售職位招聘、停止許多項目進行

亞馬遜發言人表示,公司仍保持高留任率,副總裁的平均任期約為 10 年,高階副總裁的平均任期更長。

亞馬遜高層離職潮的發生也適逢賈西持續控制公司支出之際。亞馬遜已凍結企業零售職位的招聘,且近幾個月也停止許多項目,包括遠程醫療保健服務 Care 和視訊通話項目 Glow。

(本文經合作夥伴 鉅亨網 授權轉載,並同意 TechOrange 編寫導讀與修訂標題,原文標題為〈亞馬遜高層出走潮不斷 Alexa、硬體兩大高層下台〉。首圖來源:Unsplash。)