【為什麼我們要挑選這篇文章】面對全球通膨、經濟不景氣影響，亞馬遜也難逃一劫，除了七月傳出大砍內部多個自有品牌商品數量的消息，今年也不斷釋出高層管理者退休、跳槽的新聞。究竟亞馬遜的下一步怎麼走？（責任編輯：楊令瑜）
亞馬遜失去兩大監督硬體工作的高階管理者 Gregg Zehr 和 Tom Taylor。
亞馬遜證實，硬體研發集團 Lab126 的總裁 Gregg Zehr 已退休。非常成功的 Kindle 電子閱讀器就是在 Zehr 麾下問世。
另外一位也將退休的大將是亞馬遜 Alexa 高階副總裁兼執行長賈西（Andy Jassy）的「精英 S 團隊」成員 Tom Taylor 。
Taylor 和 Zehr 兩人都已在亞馬遜服務超過 10 年。亞馬遜發言人聲明：「我們所有業務都有強而有力的繼任計畫，這兩個職位前段時間已由強大的內部領導者填補。」
對賈西來說，這是亞馬遜面臨自通膨高漲到銷售放緩等多道難關之際，高層又不斷更替。此前，亞馬遜工作場所健康與安全主管 Heather MacDougall 於 9 月離開公司；公共政策主管 Jay Carney 7 月離職加入 Airbnb；23 年亞馬遜老將、全球消費者業務執行長 Dave Clark 也在 7 月走人。
再往前推，亞馬遜兩大黑人領袖──營運長 Dave Bozeman 和全球客戶履行高階副總裁 Alicia Boler-Davis 也於 6 月宣布離職。
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亞馬遜已凍結零售職位招聘、停止許多項目進行
亞馬遜發言人表示，公司仍保持高留任率，副總裁的平均任期約為 10 年，高階副總裁的平均任期更長。
亞馬遜高層離職潮的發生也適逢賈西持續控制公司支出之際。亞馬遜已凍結企業零售職位的招聘，且近幾個月也停止許多項目，包括遠程醫療保健服務 Care 和視訊通話項目 Glow。
（本文經合作夥伴 鉅亨網 授權轉載，並同意 TechOrange 編寫導讀與修訂標題，原文標題為〈亞馬遜高層出走潮不斷 Alexa、硬體兩大高層下台〉。首圖來源：Unsplash。）