【終於有個調查說實話】1111 統計:35 歲以下勞工,72% 薪水未滿 4 萬台幣

【我們為什麼挑選這篇文章】過去主計處做的平均薪資調查,總是讓大家感覺沒有掌握到社會的真實情況,1111 做的這份調查我認為反映出了年輕大眾的薪資問題,是反應比較細節、真實的社會問題。(責任編輯:林子鈞)

1111 人力銀行針對 35 歲以下青年進行調查,發現有 7 成 2 的人平均月薪領不到新台幣 4 萬元,顯見多數年輕族群的薪資待遇,仍落在平均水準以下,且有近 2 成 2 的受訪者被迫當起「月光族」。

薪水太低,消費太高,只能被迫成為月光族

1111 人力銀行今天公佈「悶世代壓力調查」,調查 35 歲以下、有固定收入的受訪者,發現有高達 7 成 2 的人,平均月薪領不到 4 萬元。而根據主計總處資料顯示,民國 106 年每人每月經常性薪資平均為 3 萬 9953 元,顯見多數年輕族群的薪資待遇仍落在平均水準以下,每月最大宗支出包括「外食費」、「房租」、「保險」、「學貸」及「孝親費」。

觀察這群被定義為「悶世代」的儲蓄能力,調查發現,有將近 2 成 2 的受訪者被迫當起「月光族」,其中甚至有 12.1% 的人處於「入不敷出」窘境;另有 7 成 8 有餘力存錢的人,平均每個月可存下 9808 元,約佔整體平均月收入的 3 成左右。

1111 人力銀行公共事務部暨職涯發展中心總經理李大華表示,台灣經常性薪資倒退至 17 年前水準,薪水增幅不及物價漲幅,加上通貨膨脹的壓力,讓受薪階級對於民生物價波動更加敏感。以今年 3 月初迅速延燒全國的「衛生紙之亂」,主因國際紙漿價格上揚,而造成國人瘋狂搶購衛生紙的現象,也反映部分小資上班族面對大環境的束手無策,開源無方下,只能消極節流以對。

經濟壓力和工作壓力,壓垮上班族

調查也顯示,高達 8 成 6 的上班族坦言,經濟壓力(64.6%)及工作壓力(20.9%)是最大壓力來源;從自評身心壓力指數分析,平均值落在 61。但值得注意的是,有 2 成 2 的受訪者自評壓力指數竟高達 80 以上,其中男性佔比又高於女性,且男性的壓力值也高於女性 5 個百分點,說明身處悶世代的男性身心負擔較女性來得沈重。

李大華表示,男性壓力大於女性的原因在於,男性在傳統上被賦予養家的責任,或是經濟上需負擔較多的一方,在本身條件不佳及外在資源不足的夾殺下,其身心壓力不言而喻;又觀察分佈在 30-35 歲族群,其中不乏已經開始考慮婚姻大事,準備邁向人生下一階段,若父母無法給予充裕的後援,經濟面的匱乏感加上工作上的危機感,悶世代被迫淪為窮忙的青貧族,因而產生相對剝奪感。

為瞭解上班族的壓力來源及工作現況,1111 人力銀行設計「悶世代壓力調查」,針對 35 歲以下求職會員進行網路問卷調查,調查時間 3 月 12 日到 3 月 27 日,隨機抽樣為 1145 份,信心水準 95%,誤差值為正負 2.9 個百分點。

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(本文經合作夥伴 中央社 授權轉載,並同意 TechOrange 編寫導讀與修訂標題,原文標題為 〈調查:35 歲以下勞工 7 成 2 月薪未滿 4 萬元 〉。首圖來源:U.S. Department of State CC Licensed 。)


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