台灣與韓國的產業發展常常被拿來做比較，其實不僅是IT產業發展軌跡、就連政治面、教育問題等都有著相似的歷史。而這幾個面向的發展困境，也讓台灣與韓國都走向「高收入陷阱」。
政治：受壓迫的青年
最近，韓國的倒朴行動才剛結束，這場行動以年輕人為主要參加者。以朴槿惠閨蜜案為導火線，南韓年輕人的不滿也在這一次爆發。日經新聞報導，南韓失業率為5％，但15-29歲的青年失業率則達到12.3%。台灣在2014年爆發的「太陽花學運」也出於年輕人的不滿，台灣的失業率現在是3.85%，20-24歲的年輕人失業率則高達12.57%。
經濟：政府主導的獨裁發展
台灣與韓國的科技產業有許多項都互為競爭關係，其實在一開始，也有著相似的發展歷史。在1960到1980年代，都是由政府以國家性政策的方式主導產業發展，隨後因為經濟成長導致成本增加而有停滯。隨著1980到1990年代走向民主體制，經濟重心轉移到當時的新興產業，包括韓國的三星、台灣的Acer及半導體產業。
當時，馬來西亞及巴西的經濟成長也達到一萬美元左右，卻在這個階段因為人力成本升高，輸給了其他人力成本更低的國家。韓國及台灣是少數沒有落入這個「中等收入陷阱」的國家。
教育：過於普及的高等教育
通常在經濟收入越高的國家，人們的教育程度也越高。日本的大學錄取率約為50%，然而在韓國是70%，台灣更高達90%。不過，根據國際貨幣組織的統計，2016年，日本的人均GDP是37300美元，韓國及台灣分別是27630、22040美元。
大學畢業生理所當然地會想尋找薪資與較於程度相符的工作，然而，工作卻供不應求。更糟的是，因為國內的人力成本升高，製造業正在不斷外移，工作數量也流失的更嚴重。
這樣的情況正是由中等收入國家轉型後，所面臨的「高收入陷阱」。
「創新」是唯一解方
面對國內高工資的情況，國家如果想保持增長，其中一個方法是引進外國勞工。不過，數量過多的外國勞工反而讓國內勞工的工作機會受到威脅。不只歐美國家，台灣及韓國其實也漸漸開始對過多的外國勞工感到緊張。
日經新聞的作者就表示，脫離高收入陷阱最好的方法是「創新」。韓國及台灣現在就像日本處於「失落的20年」時期，不是更換政治領袖、運用政策手段就可以保持經濟增長的時代，而是要創造自己的模式，找出創新的出路。
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本文資料來源
日經新聞：South Korea, Taiwan face ‘high-income trap’
（本文供合作夥伴轉載，首圖來源：總統府,CC licensed）
